物控岗位职责9篇。
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物控岗位职责(篇1)
1、辅料请购：根据BOM用量基本资料对订单需求进行核算，得出物料需求表，然后减少库存+已订在途未到货物，得出相关订单的实际采购需求
2、根据计划员的核料计划核对欠料明细，将齐套料信息时间告知计划，并跟进所欠物料的到厂时间、状态跟进
3、监控产线仓库存明细，要求损耗及时调损并提报补料，暂无需求的`物料及时退回主仓
4、监督不良品仓物料及时退货供应商，减少不良品库存
5、超领物料的审核监督;除螺钉、标签(不包含网标)外其他物料报废均需有实物，超出标准比例部分追查原因、责任
6、生产工单替代物料维护
7、物料异常的协调处理及跟进
物控岗位职责(篇2)
物控科长岗位职责
一、职务
１、组织主持本科室日常全面工作，编制本科室年、季、月工作计划。
2、认真学习掌握国家经济法律知识，熟悉合同签订和物质调配流程。
3、负责考察重点配套厂家的配套供应能力，为公司领导决策提供依据。
4、主持所有配套件价格的谈判、审核、报总经理批准。
5、核定和掌握所属仓库资金占用的定额和各种物资的储备定额。加强仓库的物质管理，实行安全库存量指标储存，组织处理超储积压物资，保证储备物质合理使用。
6、加强仓库管理，定期组织盘点，对盘盈、盘亏、丢失、损坏等情况要查明原因，分清责任，提出处理意见。
7、加强安全防火的教育和管理。
8、负责对本科室人员的管理工作和业绩考评工作。
9、负责本科室方针目标的展开和检查、诊断和落实工作。
10、负责对计划科的订单计划提供有效的零部件库存情况。
11、完成领导临时交办的其他工作。
二、职权
１、在规定范围内，有权代表公司签订材料、零配件、工具等物资的订货合同。２、有权检查各部门生产物资使用情况和储备情况。有权制止各部门不合理使用物资或盲目储备。
３、有权对多余积压物资的处理提出建议；对各单位擅自处理的，有权予以制止。
４、在不影响生产的前提下，有权对外进行物资调剂。
５、有权要求各部门按期提供有关的计划、各类物资消耗统计报表、工艺消耗定额和其它有关资料。
三、职责
１、对未完成或未正确履行本科室各项工作负责。
２、对物资供应计划编制不周或物资供应不及时，影响公司生产计划的完成负责。
３、对供应物资的品种、规格、质量不符合要求，影响生产、工作负责。
４、对所购物资的价格是否合理负责。
５、对由于执行制度不严，盲目采购，造成物资超储积压浪费，影响资金正常周转负责。
６对由于教育不够，本科室人员发生违反采购管理纪律，不遵守行业规定或徇私处理物资，给公司造成不良影响或经济损失负责。
７、对由于忽视安全教育，指挥不当，措施不力，造成人身、设备、交通、安全和火灾事故负责。
８、对本科室方针目标未及时展开、检查、诊断、落实负责。
9、对物资无法满足生产需求负责。
物控岗位职责(篇3)
1.根据公司销售计划与产品订单等要求,组织编制物料计划和生产计划,负责监督和检查各项计划完成的进度;
2.进行生产能力分析,协调各车间完成任务之能力,合理利用委外加工,保证均衡生产;
3.生产进度的掌控,协助生产总监督导各车间按计划时间点完成生产任务。
4.协助生产总监根据销售实况、订单需求与库存状态,组织制定与调整成品机型生产计划,完成订单生产任务,保证产销季度平衡;
5.负责内部工作流程执行稽核,工作安排,工作进度掌控,日常管理工作;
物控岗位职责(篇4)
1.根据市场出货预测及各相关数据运算MRP和物料请购计划;
2.依据生产计划，订单数量，交期及完成进度，产品结余库存，物料库存等，核算物料进料计划(需求数量/时间)，并及时跟催物料交付进度;
3.协调产线，采购，质检，仓库，缩短正常到货物料，急料的检验，收发料的'时间，以及生产过程中遇到的一系列物料质量问题协调处理，确保满足正常生产;
4.与采购部门保持良好的沟通，及时了解跟催物料交付状况，避免产线出现待料，停线现象;
5.依据公司库存目标将仓库库存量控制在合理水平，呆滞料的统计与分析，组织，讨论，处理呆滞物料;
6.外协物料的跟进发放及回货管控;
物控岗位职责(篇5)
岗位职责：
1、物料需求计划的制定与监督执行。
2、配合产品开发部做好bom、工艺路线的.整理和编制。
3、进行供应商交期统计和改善，有效进行材料跟进。
4、生产过程中待料、退料、补料和借料以及订单改制的管理。
5、呆废料定期处理。
6、物料进、销、存的核实与控制。
7、公司所有生产材料采购请购的预审。
8、针对销售订单或生产进行物料使用状况统计和分析，为成本控制提供数据。
任职要求：
1、普通话标准，口齿清楚，优秀的语言表达能力和沟通能力；
2、能吃苦耐劳，工作认真仔细，有责任心，有高端客户服务经验者优先；
3、熟练使用常用办公软件；
4、良好的职业道德，高度的工作主动性和责任感；
物控岗位职责(篇6)
岗位职责：
1、根据公司年度经营计划和销售预测，负责编制年度主生产计划预测、月滚动生产计划、生产计划下达；负责编制年度物料需求预测，滚动物料需求计划。
2、负责销售需求、研发需求归口管理，统一需求接口，组织资源实现100%交付需求；
3、负责子公司生产计划任务部署及滚动生产计划下达，转产生产计划组织管理；
4、负责常规和研发的外协生产任务单、成品生产计划任务的下达，负责生产任务单进度跟踪及完工关闭。
5、负责物料需求齐套管理，负责产品、半成品、物料库存量控制，以合理经济资源保障满足计划需求实现；
6、负责系统库位设置，负责库房规范作业管理，账、物、卡相符；定期组织实施库存盘点，负责异常账务的单据纠正；
7、负责公司、子公司的.资源调拨管理；
8、依据设计变更、销售需求变更，编制生产返工计划任务。
9、负责erp计划生产业务基础数据维护和异常单据撤单和关闭申请。
10、完成公司领导交办的其他工作。
任职要求：
1、有3年生产计划、物控管理3年或以上经验，有一定生产计划组织管理能力；
2、熟练使用金蝶erp系统，熟悉系统设置维护；
3、经济成本意识强，工作主动有承担，团队观念强，有一定组织协调能力；
物控岗位职责(篇7)
物控部经理主要工作职责
一、工作要求：
负责本部门物料入库、出库、发货原则性强，确保入库及出库单的有效性。生产物料的及时配发供应。数据信息，资源共享化，跟进外发表面处理物料进度，加快物料流转进度，确保订单及时出货。
二、工作职责：
1、负责本部门区域布局规化，所有物料转序流程的制定与控制，以及提出合理化建议等；
2、关注整体订单生产进度，跟进外发表面处理物料进度。及时反馈当前订单物料入库完成状态和没有及时回厂的物料，确保装配生产现场不断料、不停产；
3、负责建立健全仓库内所有物资的台账，仓库账目登记、统计、汇总、呈报仓库物料数据，提供财务所需报表及财务对账工作，对数据信息及时性，准确性负责；
4、负责盘点工作，仓库做到账，物，相符。掌握仓库库存情况，在确保正常生产的情况下，尽量减少库存，严格遵守先进先出原则；
5、负责本部门作业流程和管理制度的制定与完善，并督导执行本部门工作的推进，核查及各种异常问题的处理；
6、对下属人员落实岗位责任制，任何人不能以权谋私，假公济私，损害公司利益；
7、积极做好本部门岗位的培训工作，如业务技能，物料流程以及仓储管理方法等；
8、传达公司各项生产会议精神，积极配合调动各人员的劳动积极性，提高工作效率；
9、对本部门现场“5S”工作负责。完成上级交办的其他工作事项；
10、配合好其他各部门的工作事项。
2018年3月18日
物控岗位职责(篇8)
1、及时准确制定物料需求计划，协调相关部门，满足市场出货需求。
2、制定安全库存，定期组织清理仓库呆滞物料，协助经理提升物控方面的管理水平，合理设定存量基准。
3、进料异常与生产管理、采购的协调处理。
4、及时与采购员，仓管员核对到达、在途物料的数量，每月结清进、出、存明细账，做好统计报表。
5、督促和配合仓管员定期对物料仓库盘点清查，发现问题及时上报领导。
6、按采购反馈的问题物料，修改工单、替代料及分配额。
7、领导交代的其他工作。
物控岗位职责(篇9)
计划物控员xxxx股份有限公司。职责描述：
1）负责产品属性分类，结合市场需求变化，制定产品库存定额；
2）负责收集工艺、设备、人员等生产能力要素，制定标准产能、工时定额；
3）负责制定订单标准交期，开展标准交期执行情况的分析与调整；
4）开展销售分析，结合库存及月度销售计划，编制月度生产计划；
5）根据订单交付计划，结合库存、在制品、生产周期，下达生产计划与物料计划；
6）结合库存、订单需求变化，增减订单计划，调整备货进度与库存量；
7）负责订单交期的评审与协调，控制到料及订单的生产与发货进度；
8）负责提供订单交付、生产计划执行、生产效率、库存结构的统计分析报表；
9）负责客户订单、销售预测等订单类文件的归档。